답변드리겠습니다.

출입국민원대행기관 대표 행정사 김경민

1. 일본 취업 (호텔/공항) 시 비자 발급 가능성

(1) 호텔 취업 관련

* 일본에서 호텔·공항 관련 직종은 서비스직으로 분류되는데, 일반적인 단순 서비스업(룸메이드, 청소 등)은 기술·인문지식·국제업무 비자 발급이 어렵습니다. 하지만 프론트 데스크, 고객 응대, 예약 관리 등에서 외국어 능력을 살리는 경우는 국제업무로 인정될 가능성이 있습니다.

* 일본어 + 한국어 + 영어 가능하면 유리합니다.

정규직 채용이면서 업무에 전문성이 있다는 것을 입증해야 합니다.

(2) 항공사(공항) 취업 관련

체크인 카운터, 고객 서비스는 보통 파견직(派遣)이 많아 비자 발급이 쉽지 않습니다. 다만, 항공사 본사 계약직 또는 정규직, 해외 고객 대응(코리아 라인) 등은 가능성 있습니다.

(3) 결론

학력(전문대) + 일본어 전공은 플러스 요인이되며, 호텔 프론트, 공항 국제선 카운터 등 외국인 고객 대응 업무면 기술·인문지식·국제업무 비자 발급 가능합니다. 그러나 단순 서비스는 불가합니다.

2. 귀화 요건 (일본 국적 취득)

(1) 일본 귀화 기본 요건 (법무성 기준):

* 5년 이상 일본 거주 (원칙적으로, 취업비자로 체류) 그 중 3년 이상 안정적인 직업과 소득 유지

* 성실한 생활 (세금·보험료 체납 없음, 범죄경력 없음)

* 일본어 능력 (일상회화 + 읽기·쓰기 가능)

* 국적 포기 가능 (한국 국적 포기해야 함)

* 전문대 졸업 → 일본 취업 → 취업비자로 5년 이상 체류 → 안정적 소득 유지하면 귀화 가능.

(2) 귀화를 빨리 하고 싶다면 일본인 배우자와 결혼: 1년 이상 결혼 + 3년 이상 일본 거주 시 가능

고소득 전문직은 심사 빠름니다.

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한양대학교 법학 석사/부동산학 박사/한화국토개발 지원업무담당(전)/강남대학교 부동산건설학부 겸임교수(현)/리더스공인중개사사무소 대표 공인중개사/행정사자격시험출신 일반행정사/리더스행정사사무소 대표 행정사 *사업장소재지 경기도 성남시 분당구 장미로 42, 104(일부)호(야탑동,야탑리더스) *사업자등록번호: 359-22-01558

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